Istanbulin Fatihissä perustettu Miskos Helva, Miskos on jatkuvasti sopeutunut kehittyviin markkinaolosuhteisiin ja kansainvälisten organisaatioiden standardeihin. Vastatakseen kasvaviin asiakastarpeisiin se siirtyi ensin tehtaaseensa Istanbulin Bahcelievleriin ja sitten 10 000 m2 tuotantoalueelle Kastamonun järjestäytyneeseen teollisuusalueeseen.
Miskos on sitoutunut korkeimpiin laatuvaatimuksiin. Yritys kiinnittää huomiota laatu- ja hygieniavaatimusten noudattamiseen tuotannon aikana ja ottaa huomioon työterveys- ja -turvallisuus sekä elintarvikelait. Yrityksen jatkuvasti kasvavat voitot osoittavat, että Miskos on oikealla tiellä keskittyessään laatuun.
Miskos tunnetaan murenevista, kuivatuista hedelmäpastoista, wafer-halveista, cekme-halveista ja turkkilaisesta keijusilkistä. Luonnollinen tuotantotapa tuo esiin perinteisen turkkilaisen maun ja varmistaa myös tuotteiden kasvavan suosion ulkomailla.
Mate-lehdet tulevat ikivihreästä yerba mate -puusta (Aquifoliaceae-perhe), joka kasvaa yksinomaan Etelä-Amerikassa. Mate-teetä pidetään kansallisjuomana monilla Etelä-Amerikan alueilla, ja sen luonnollisen kofeiinipitoisuuden vuoksi se on nyt myös erittäin suosittua Euroopassa.
Ota meihin yhteyttä saadaksesi lisätietoja uutteidemme laadusta.
"JOB-CAR" -konseptin avulla työnantaja on suojattu tavallisilta ongelmilta, jotka liittyvät leasing-sopimukseen ja työsopimukseen liittyvään luovutussopimukseen. Työnantaja on vapautettu omistajavastuusta ja kaikista kustannusriskeistä. IFRS 16:n mukainen kirjanpitovelvollisuus poistuu. Vahinkotapausten käsittely sekä huoltokustannusten ja polttoainekulutuksen laskutus tapahtuu suoraan AMS:n ja työntekijän välillä.
Edut yhdellä silmäyksellä:
-ei työnantajan omistajavastuuta
-ei työnantajan leasingvelvoitetta
-ei tavara- ja hintariskin siirtämistä
-ei työlainsäädännöllisiä riskejä
-ei kustannuksia palkkavaatimuksen päättymisen yhteydessä
-ei ylimääräisiä kustannuksia ennenaikaisesta sopimuksen päättämisestä
-ei kirjanpitovelvollisuutta IFRS 16:n mukaan
-ei CO2-kirjanpitovelvollisuutta Scope 3:n mukaan
Yritys- tai palveluauto kaikille työntekijöille? Leasingkonseptimme JobCar:lle ja palkkamuutokselle tekee siitä mahdollisen. Työnantaja vähentää AMS:lle maksamansa leasingmaksut työntekijän bruttopalkasta. Jos palkkavähennystä ei voida tehdä, leasingmaksut poistuvat. Työnantajalle ei koskaan tule jälkilaskutusta. Ei myöskään lisääntyneestä kulumisesta tai ajosuoritteesta, vahingoista tai ennenaikaisesta sopimuksen päättämisestä tai palautuksesta. Häiriötilanteiden käsittely tapahtuu ainoastaan AMS:n ja työntekijän välillä.
Suunnittelemme ja valmistamme säiliöitä erilaisiin sovelluksiin. Olipa kyseessä nesteet tai kaasut, säiliömme ovat turvallisia, kestäviä ja räätälöityjä tarpeisiisi.
Nikkeli on korkealujuuksinen ja kemiallisesti kestävä materiaali. Sen koristeellisen ja teknisen toiminnan lisäksi nikkelipinnoitteet tarjoavat myös korroosionestoa.
Nikkelikerros valmistetaan OFB Pintakäsittely Kimax Oy:ssä galvaanisesti, eli tuote upotetaan elektrolyyttiin ja sähköjännite aiheuttaa nikkelipinnoitteen saostumisen pinnalle.